Gubitak voljene osobe sam po sebi je golem teret, zbog čega država nudi financijsku potporu preživjelom partneru. Preduvjet za ostvarivanje ovih prava u pravilu je brak ili registrirano partnerstvo.
Razlika između “Sterbegeld” i “Sterbevierteljahr”
Mnogi čitatelji T-online.de pitaju kolika je naknada za smrt (tzv. Sterbegeld) za umirovljenike ili obične radnike. Kratak odgovor glasi: Ne, udovice i udovci klasičnih radnika i namještenika ne primaju “Sterbegeld”. Ta je naknada rezervirana isključivo za nasljednike državnih službenika (beamtera).
Ipak, obični radnici ne ostaju praznih ruku. Ono što je za beamtere naknada za smrt, za obične je zaposlenike “Sterbevierteljahr” (tromjesečje nakon smrti).
Što je “Sterbevierteljahr”?
Riječ je o prijelaznom razdoblju od tri mjeseca nakon smrti u kojem mirovinsko osiguranje isplaćuje mirovinu preminule osobe u punom iznosu preživjelom partneru kao udovičku mirovinu.
Ključne informacije:
Bez odbitaka: Tijekom ova tri mjeseca vlastiti prihodi nasljednika se ne uzimaju u obzir – udovička mirovina se ne smanjuje.
Nakon tri mjeseca: Počinje isplata klasične obiteljske mirovine koja za većinu iznosi 55 % (u nekim slučajevima 60 %) mirovine preminulog.
Potreban zahtjev: Da bi mirovina uopće počela stizati, potrebno je podnijeti zahtjev.
Predujam na udovičku mirovinu
Ako je preminuli partner već primao mirovinu, nasljednici mogu u roku od 30 dana nakon smrti zatražiti predujam za ta tri puna mjeseca. Zahtjev se podnosi mirovinskoj službi Njemačke pošte (Renten-Service der Deutschen Post), a predujam se isplaćuje odjednom, u punom iznosu za sva tri mjeseca, kako bi se lakše premostili prvi troškovi.
Kako to funkcionira kod državnih službenika (beamtera)?
Kod njih je “Sterbegeld” uvijek jednokratna isplata. Ona sjeda odmah nakon smrti i u pravilu iznosi dvostruki iznos mjesečne plaće ili mirovine preminulog.
Iznimke: U Bremenu naknada iznosi 1,35 mjesečnih primanja, dok se u Baden-Württembergu isplaćuje isključivo bračnom drugu (u drugim saveznim zemljama mogu je dobiti djeca ili unuci).