TRŽIŠTE RADA - str. 3 | www.vecernji.ba

Problem nedostatka radne snage: pratit će se potrebe poslodavaca i surađivati na usklađivanju tržišta rada

Županijske službe za zapošljavanje ubuduće bi trebale imati značajnu ulogu u usklađivanju obrazovnog programa s potrebama tržišta rada te veću komunikaciju s poslodavcima kada su u pitanju njihove potrebe za kadrovima.

Istraživanje o nedostatku radne snage

Za zadržavanje radne snage u BiH ključno povećanje plaća i poboljšani uvjeti rada

BiH se suočava i s demografskim izazovima, poput starenja stanovništva, niske stope nataliteta i emigracije, koji doprinose smanjenju dostupnosti domaće radne snage

tržište rada

Broj nezaposlenih u 10 godina manji za 225.222, a zaposlenih veći za 151.042 osobe

Na evidencijama službi za zapošljavanje u FBiH 31. prosinca 2024. bile su registrirane 255.482 osobe

analiza kretanja na tržištu rada

Povećanje minimalne plaće nije prouzročilo najavljene poremećaje na tržištu rada

Ukupni pokazatelji ne ukazuju na masovne otkaze ili destabilizaciju tržišta rada usljed povećanja minimalne plaće

Istraživanje među tvrtkama

Evo koje će radnike poslodavci u FBiH najviše tražiti u ovoj godini, ovi sektori se posebno izdvajaju

Najveće procijenjene potrebe za zapošljavanjem radnika u narednoj godini iskazali su poslodavci iz prerađivačke industrije (34%), zatim trgovine (20%), građevinarstva (16%), ugostiteljstva (9%)

U idućih pet godina

Evo u kojoj će oblasti najviše osoba dobiti posao, a gdje će najviše pasti broj zaposlenih

Do kraja desetljeća trend zelene tranzicije, uključujući napore za smanjenje emisije ugljika i prilagođavanje klimatskoj krizi, doprinijet će rastu radnih mjesta u poljoprivredi za 34 milijuna

Prema podacima iz istraživanja stanja na tržištu rada

Bh. poslodavci najmanje su zadovoljni komunikacijom radnika na stranim jezicima

Prema mišljenju poslodavaca, veliki broj djelatnika ima sposobnost učenja. Tako je sposobnost učenja kod svojih djelatnika ocjenom 4 ocijenilo 46,5% poslodavaca, a ocjenom 5 njih 33%

Nedostatak radnika

BiH čeka rekordna potražnja za radnicima, mora se osposobljavati mlade

Stručnjaci ističu da jedan od najučinkovitijih načina da se mladi motiviraju na rad već tijekom školovanja je da im se omogući praktično iskustvo

Evidentan odlazak radne snage

Što se događa na tržištu rada u BiH: Nedostaje radnika, a ima ih na zavodima za zapošljavanje

Nikšić je naveo kako se mora poći od činjenice da imamo radne snage na zavodima za zapošljavanje, a paralelno s tim i nedostatak radnika.

PRILIKA ZA MLADE

Poslodavci u BiH spremni na zapošljavanje studenata i starijih

U kontekstu nedostatka radne snage poslodavci su najmanje spremni zaposliti migrante kao potencijalnu novu radnu snagu na tržištu rada u Federaciji BiH