plaća

Minimalna plaća mogla bi rasti za 120 KM, mirovine bi rasle oko 17 posto, čeka se dogovor

Pitanje minimalne plaće svakako je jedno od najaktualnijih u medijskom prostoru Federacije, ali i države u cjelini s obzirom na to da snažna inflacijska kretanja, kao i izražen i kontinuiran rast životnih troškova, a osobito cijena hrane, svakodnevno obaraju vrijednost mjesečnih primanja.

Evo koje sve poslove Hrvati rade za plaću veću od 2 tisuće eura: ‘Nemam neku posebno jaku školu ni kvalifikaciju‘

Osam godina dobivat će plaću za samo jedanaest dana rada: Čak 8.663 eura mjesečno

U BiH se prvo plate računi, a za drugo što ostane... evo kakva je situacija u ostatku Europe

U BiH sve veći broj ljudi nema dovoljno novca da pokrije osnovne mjesečne troškove, uključujući režije poput struje, grijanja, vode i komunalnih naknada

Zahtjev da minimalac bude 1200 KM za NK radnike, 1400 za one sa srednjom i 1600 za one s fakultetom

Sjednica Ekonomsko-socijalnog vijeća, koja je trebala biti prošli tjedan, prolongirana za 1. prosinca

Vraćaju se obvezni vojni rokovi, moći će se zaraditi tisuće eura mjesečno...

Cilj je početi s 3000 volontera u 2026. godini, zatim dosegnuti 10.000 godišnje, a do 2035. godine stabilizirati se na 50.000 mladih ljudi svake godine.

Plaća i napojnica konobarice u luksuznom hotelu izazvale lavinu komentara

Ne može se očekivati značajno povećanje minimalca u 2026.

Čengić je rekao da bez povećanja proizvodnje, izvoza i ukupne poslovne aktivnosti ne možemo očekivati da povećanje minimalne plaće bude značajno za zaposlenike

Porasle plaće u rujnu, evo u kojim je oblastima zabilježen najveći rast, a koje su zabilježile pad

Prosječna mjesečna isplaćena neto plaća po zaposlenom za rujan 2025. godine u Federaciji BiH iznosila je 1603 KM i nominalno je više za 0,5 posto, a realno za 0,3 posto, u odnosu na prethodni mjesec.

Tko je u BiH na minimalcu, a tko ima čak pet puta veću plaću?

Plaću od 1001 KM do 1250 KM prima 19% zaposlenih u BiH. Između 1251 i 1500 KM prima 15% zaposlenih. Od 1501 do 1750 KM iznose primanja 16% zaposlenih, a od 1751 do 2000 KM njih 14%