bolovanje

HOĆE LI USPJETI? Poslodavci u FBiH traže izmjene zakona: Bolovanje na njihov teret s 42 dana smanjiti na 15

Zbog zloupotreba ponovno problematizirana duljina bolovanja u BiH u odnosu na Europsku uniju

Radnici u BiH prosječno ostaju na bolovanju 40 dana: Predloženo strože kažnjavanje onih koji zloupotrebljavaju

„Poslodavci smatraju da je stanje u BiH nenormalno, jer radnik prosječno ostaje na bolovanju 40 dana, dok se u Europskoj uniji taj broj kreće oko sedam dana. Ministar je iznio stav da će se do kraja ovog mjeseca održati tematska sjednica ESV-a s prijedlozima kako smanjiti broj dana bolovanja koji padaju na teret poslodavaca. Njihov prijedlog bio je da se 42 dana smanje na 15 dana“, naveo je Čengić

Kako bi smanjili zlouporabe, traže e-bolovanje, sustav bi podatke automatski dostavljao poslodavcu

U Federaciji BiH pokrenuta inicijativa, zaposlenik u prosjeku 25 dana na bolovanju

Iskoristili 2252 dana bolovanja, što je prosječno 25 dana po zaposlenom

Ministarstvo rada i socijalne politike Federacije BiH uradilo internu reviziju bolovanja, rezultati zapanjujući

Obrtnici u Federaciji BiH bez prava na naknadu za bolovanje, mnogi prinuđeni zatvoriti biznise

Predstavnici obrtnika istaknuli su da je sadašnji pravni okvir neodrživ te da ih stavlja u diskriminirajući položaj u odnosu na zaposlene u drugim sektorima

Inicijativa za rješenje problema bolovanja obrtnika

Problem moguće ispraviti izmjenama Zakona o zdravstvenom osiguranju i Zakona o radu

Poslodavci traže provjeru radnika koji su na bolovanju

Poslodavci su zatražili izvanrednu ocjenu privremene spriječenosti za rad za 213 radnika, 56 je nakon provjere vraćeno na posao

Često i dugotrajno korištenje bolovanja i zloupotrebe dolaze na naplatu prilikom umirovljenja

Često i dugotrajno korištenje bolovanja i njegova zloupotreba tijekom radnog vijeka u Federaciji BiH na naplatu dolaze prilikom odlaska u mirovinu.

Uredba o isplati pomoći radnicima na snazi do kraja godine!?

Usvojen je prijedlog izmjene i dopune uredbe o isplati pomoći od 450 KM od poslodavca i ova uredba u ovakvom obliku treba biti na snazi do 31. prosinca 2025. "Vlada FBiH i premijer podržali su našu inicijativu, ali će tijekom srpnja donijeti konačnu odluku", kazao je Čengić

Proširenje bolovanja za roditelje sve izvjesnije