- Ja, kao liječnik, već 15 mjeseci ne mogu pronaći posao. Samo skupljam negativne odgovore. Što drugo uraditi nego učiti njemački i otići odavde. Ponižavajuće je ovdje biti prijavljen u službi za zapošljavanje i čekati da vam se netko smiluje, a u međuvremenu pojedinici odmah nakon stjecanja diplome zahvaljujući stranci i drugim vezama nađu posao, napisao je Aleksandar na jednom bh. portalu, piše Večernji list BiH.
‘Trbuhom za kruhom’
On je samo jedan među mnoštvom mladih i razočaranih ljudi u bh. sustav koji će najvjerojatnije “trbuhom za kruhom” otići u neku od europskih zemalja čime će se nastaviti crna brojka iseljavanja iz BiH, te odljev mozgova čemu se ne nazire kraj. Posljednjih mjeseci i godina povećan je broj ponuda za učenje stranih jezika odraslim osobama, osobito njemačkog, kao i nostrificiranja diploma. Engleski jezik pomalo pada u zaborav, većina se upisuje na tečajeve njemačkog, a oni koji ga uče, žele, prije svega, naučiti osnovnu komunikaciju i izraze potrebne za određena zanimanja. Tako su mnoge ustanove za učenje njemačkog jezika pokrenule posebne specijalizirane tečajeve, a većina ih se odnosi na jezik za zdravstvene djelatnike, odnosno medicinsko osoblje. Kolika je navala na učenje njemačkog jezika govori i podatak kako je u posljednjih nekoliko dana više od 1000 kandidata upisalo tečaj njemačkog jezika na Goethe-Institutu u Sarajevu. Među kandidatima je veliki broj i medicinskih djeltnika. Nina Nalo iz Goethe-Instituta kazala je za novinsku agenciju Patria kako je povećan broj zainteresiranih za učenje njemačkog jezika. Nije to slučaj samo ove godine, nego je bio i prošle, ali i godine ranije.
-Među polaznicima svakako ima i mnogo zdravstvenih djelatnika, potvrdila je Nalo.
Visoke plaće koje Njemačka nudi djelatnicima iz BiH ne privlače samo liječnike, nego i medicinske tehničare, medicinske sestre, njegovatelje... Kako nam je kazao glasnogovornik Agencije za rad i zapošljavanje BiH Boris Pupić, u protekloj godini je posredstvom ove Agencije u Njemačku radi posla njegovatelja otišlo 870 osoba.
Odlazak mladih
- Od početka programa, od 2013., otišle su 1622 osobe, kazao nam je Pupić dodavši kako ovi brojevi imaju trend rasta. Tako ih je u 2013. bilo 186, a u 2014. godini 566. Inače, program ima dvije procedure, preko poznatog poslodavca i preko “Triple Win” programa. Kako ovaj drugi ima malo dugotrajnije procedure, mnogi ga prekinu i odluče sami tražiti poslodavca. Pupić nam je kazao kako je na zavodima za zapošljavanje trenutačno 3000 ljudi s ovakvim kvalifikacijama, stoga je za očekivati kako će ih sve više ići izvan BiH. - Veliko je zanimanje za njegovatelje, pa se veliki broj djece upisuje u srednje medicinske škole. Ali važno je kako za posao treba imati položen stručni ispit, što znači da nakon završetka školovanja negdje moraju raditi šest mjeseci, naglasio nam je Pupić. Poslije toga, sve više mladih napušta BiH, kadrovi koji su trebali za desetak godina preuzeti zdravstveni sustav u BiH. Ako se ovaj trend nastavi, mnogi stručnjaci iz zdravstva upozoravaju kako bi moglo doći do kolapsa zdravstvenog sustava. •
