Inspektori su proteklih dana pročešljali Federaciju, izvršili 302 inspekcijske kontrole i otkrili 71 neprijavljenog radnika. Netko se upitao - zar toga još ima, međutim, izgleda da u BiH nikad nije ni prestalo, piše Večernji list BiH. Inspektor koji je želio ostati anoniman kaže da se u BiH, nakon stagnacije rada na crno, opet pojavljuju takvi slučajevi.
Neuređen sustav
- Unatoč odlasku radnika, neki poslodavci se, izgleda, neće opametiti. To su ljudi koji ne drže do svog renomea, međutim, oni stvaraju lošu sliku o BiH. Imate ozbiljne tvrtke koje zapošljavaju stotine i tisuće ljudi i izvršavaju sve svoje obveze, no do izražaja dolaze oni koji njeguju robovlasnički odnos. Nažalost, oni su antireklama ove države i što će investitori kada gledaju taj neuređeni sustav ovdje nego odustati od ulaganja. Imali smo stagnaciju rada na crno, međutim, ponovno se aktualizira taj problem - priča nam inspektor. Pitamo ga koliko bi pomoć države pomogla poslodavcima koji sada nisu prijavili radnike da to učine. - Svake godine imate neke natječaje gdje država pomaže, odnosno subvencionira nova radna mjesta, ali, očito, takve to ne motivira. Oni su naučili stalno mijenjati radnike na crno, robovlasnički se ponašati, a motiviraju ih zasigurno i neki moji kolege koji zažmire na jedno oko pa im dopuštaju takav način rada. Jasno je da se ne može za sve pisati kazna, ali ako je netko konstantno u prekršaju i stalno ga se hvata s neprijavljenim radnicima, tu nema oprosta. Rješenje bi bilo davati maksimalne propisane kazne onome koga se više puta uhvati u prekršaju pa da se na taj način pokuša riješiti problem. Znamo da nije sve idealno u ovoj državi, ali je činjenica da se neke stvari rade da se poslodavcima olakša i sigurno će se to činiti i ubuduće. Međutim, tko je naučio ne prijavljivati radnike, njega ne zanima što se događa u poslovnom svijetu - objasnio je. Također ističe da će i Europska unija zasigurno zahtijevati da se ovaj problem stavi pod kontrolu. - Pratimo medije u Hrvatskoj, pa nije baš česta vijest da je zatečen radnik na crno, o nekim razvijenijim zemljama EU-a da i ne govorim. Takve stvari se tamo itekako kontroliraju. Budući da je BiH dobila kandidacijski status, o ovom će se morati povesti ozbiljno računa i već bismo ove godine mogli vidjeti neke učinke. Ne bi me iznenadilo da kontrole budu rigoroznije, a kazne sve veće - priča. Nedavno je i tajnik Saveza sindikata RS-a Goran Stanković govorio o ovoj temi s naglaskom da nema dovoljno inspektora koji bi kontrolirali sve gospodarske subjekte, pa radnici na crno prolaze ispod radara. - Budući da je radnika sve manje, takvih pojava u društvu uopće ne bi trebalo biti. U ovoj situaciji to se ne smije događati - istaknuo je.
Povećati kazne
Savez sindikata kroz program ekonomskih reformi stavlja naglasak na ozbiljnijim kontrolama kako bi se sivoj ekonomiji stalo ukraj. - Iako su mjere oštrije nego prethodnih godina, nužno je da se to uredi. Inspektori, kada otkriju da radnik radi bez ugovora, najčešće izreknu minimalnu novčanu kaznu koja se poslodavcu čak i isplati - ukazao je na probleme Stanković.
